MODEL voor PERSOONLIJKE AUTONOMIE.

AUTONOMICA IS ER OOK VOOR JOU.

De aanleiding? Verstoorde werkrelaties, stagnerende prestaties, (sluimerende) conflicten, haperende communicatie, meer éénheid in het team of de behoefte aan persoonlijk leiderschap of persoonlijke autonomie. Het uitgangspunt? Het model voor Persoonlijke Autonomie. De aanpak? Die keuze maken we samen.

Autonomica richt zich op professionals die werken op vitale plekken in de samenleving: HRM, gezondheidszorg, geestelijke gezondheidszorg en onderwijs. Juist hier vind je mensen die zich willen inzetten voor autonoom en authentiek functioneren, van zichzelf en van anderen. Mensen die vanuit innerlijk evenwicht effectief en slagvaardig willen werken, in een gezonde werksfeer.
Professionals zijn ook particulieren. Dus ook in die hoedanigheid ben je van harte welkom

Wil je aan de slag en duurzame relaties creëren? Neem contact op voor een intakegesprek. Samen onderzoeken we wat het beste past: consultancy, onderzoek met diagnose en advies, individuele begeleiding, teambegeleiding of een training. In alle gevallen is Geweldloze Communicatie de basis en het model voor Persoonlijke Autonomie de leidraad.

 

BLOG – DITJES&DATJES

Zelfbeschikkingsrecht. Ik snap er niets van. Als jij het wel begrijpt, wil je het me dan uitleggen?

In Nederland zijn staat en kerk gescheiden. Daar is jaren voor gevochten, zodat we nu allemaal mogen geloven wat we zelf willen, zonder dat het aan onze rechten tast. Dat betekent ook dat we ‘niks’...

Wellicht uit het oog, zeker niet uit het hart.

Wat is er veel gebeurd in de afgelopen 22 jaar! Ik schrik ervan dat het al 22 jaar is dat ik met geweldloze communicatie bezig ben. Wat vliegt de tijd. In 1996 begon het een avondje aan zee met...

Wil je iets met een relatie? De toverformule: vragen stellen.

In elke relatie is het stellen van vragen ongeveer het belangrijkste wat er is. Zowel vragen aan jezelf als vragen aan de ander. Je kunt elke dag, of elke week of iedere maand onderzoek...

Het licht in de donkere dagen.

December en januari zijn de donkerste dagen van het jaar. We zijn op zoek naar het licht en de warmte van de zon. We steken kaarsjes en waxinelichtjes aan. We hebben geloven en symbolen...

Waar hebben we het eigenlijk over?

Het gaat niet om zwarte Piet. Het gaat om discriminatie. Het gaat over bewustzijn over discriminatie. Hoeveel weet jij van jouw eigen discriminerende gedachten, gevoelens en gedrag? Het je het idee...

Breken en kiezen, het leven rechtvaardig maken.

Wie goed doet, goed ontmoet. We willen graag dat het leven eerlijk is. We willen dat als we goed voor onszelf zorgen – sporten, gevarieerd eten, niet roken, weinig drinken – we gezond zijn en...

Wat je vindt, breng je bij de politie. Of mag je het houden?

Wat je vindt, breng je bij de politie. Of mag je het houden? Je vindt bij voortduring van alles, de hele dag door. Eigenlijk is er heel weinig waar je niet iets van vindt. We zijn enorm getraind in...

Verschil tussen het beeld in je hoofd en het beeld van de realiteit? Dat is schrikken.

Een eenvoudig voorbeeld uit de dagelijkse praktijk. De telefoon gaat... je moeder: "ik wil graag onze afspraak voor donderdag veranderen." Je raakt ogenblikkelijk geïrriteerd. Hoe kun je van zo'n...

Je denken, voelen en handelen op één lijn.